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  • 宁津县公安局“三坚持三提升”打造和谐警队

    发布时间:2016-06-14 来源 : 郑倩

     

    近年来,宁津县公安局在警力少、任务重、压力大的情况下,认真落实各项育警、爱警、励警、暖警措施,让民警快乐工作、幸福生活,不断增强公安队伍的凝聚力、向心力和战斗力,为圆满完成各项任务提供了有力保障。在山东省公安厅在全省公安机关开展的“民警职业认同感和从优待警满意度”调查中,宁津县公安局多次蝉联全市第一。

    坚持文化育警,提升民警责任感

    一是强化理想信念,打牢思想根基。宁津县公安局以主题演讲、专题讨论、知识答辩等方式坚定民警理想信念,铸就民警警察警魂,以抓好理想信念教育为核心,加强入警教育,端正从警动机,增强民警职业使命感和自豪感。

    二是结合民警特点,有的放矢开展工作。工作安排中,宁津县公安局根据民警的特长、专业和爱好分配工作,发挥青年民警长处,扬长避短。

    三是开展谈心交心,有效凝聚警心。宁津县公安局深入落实“六必谈六必访”制度,要求各单位中层领导每年至少一次走访民警家属,通报民警工作情况;对民警个人或家庭遭遇重大变故、思想情绪有波动、来信来访反映问题的民警,随即开展谈心谈话,及时了解、关注民警生活中遇到的问题和困难,帮助民警解决实际困难。

    四是真情带警,深入落实新警“师徒制”。有新警的单位按照“一对一”方式确定党性强、业务精、有责任的老民警作为带教民警,实行专人带教。把业务熟练、作风正派的民警与青年民警结对,“一对一”岗位跟班带教。

    二、坚持从优待警,提升民警幸福感

    一是完善硬件设施,改善工作环境。宁津县公安局原办公楼由于年数较长,基础设施和办公用房逐渐无法满足正常的办公需求。2014年,宁津县公安局新建办公楼正式动工,2015年顺利竣工,新办公楼布局科学、合理,办公设施标准、完善。新的办公环境不仅让民警们办公和居住环境更加舒适,也为群众办事带来了更大便利。

    二是加强健康?;?,提高身心素质。宁津县公安局每年定期组织民警体检,建立民警健康档案。与医疗、社保等机构密切合作,完善民警因公负伤快速救治“绿色通道”;强化心理健康知识教育,每年至少组织一次心理健康讲座,培养专业心理咨询师,为民警及警属提供咨询求助服务,引导民警增进自我保健意识,养成良好生活习惯。

    三是完善健身房设置,强健民警体魄。提倡“我运动、我健康、我快乐”的理念,2016年年初,宁津县公安局投资二十余万元完善健身房设置,购置了组合训练器材、跑步机、拳击柱、仰卧起坐器、腹肌轮等器材,民警在日常工作之余,可以进行身体锻炼,增强民警的体魄。

    四是改善食堂条件,满足就餐需求。2015年4月,宁津县公安局购置了全套的厨具、桌椅,建立食堂和餐厅,落实相关管理制度和责任人,达到了环境卫生、饭菜营养的要求,解决了值班备勤民警的伙食问题,赢得全局一片赞扬。

    五是完善生活设施,提高幸福指数。民警宿舍购置了统一的床、桌椅、空调、热水器,达到了拎包入住的条件。各类设施能满足住宿民警的生活需求。

    三、坚持荣誉励警,提升民警成就感

    一是开展评先树模。结合创先争优活动,大力选树勇于争先、奋发进取的典型,把在岗位上默默奉献、取得优异成绩、做出突出贡献的优秀民警作为典型榜样,采取学习模范事迹、通报表扬、记功嘉奖等形式,塑造民警的精神品质。

    二是强化绩效考核。根据各部门各警种的工作实际,制定了科学合理的绩效考核办法,把考核结果与民警的提拔使用、立功受奖等挂钩,着力解决干多干少一个样、干好干坏一个样、干与不干一个样的问题,在全局上下形成了比学赶超、勇争一流的干事创业氛围。

    三是开展荣誉教育??谷儆褰逃?,发挥模范教育、示范、引导和宣传作用,增强民警的职业荣誉感、自豪感和认同感,激发工作热情,让民警视单位为“家”,找到幸福的“港湾”。


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